Награды ОАО "РосНИПИУрбанистики"

gif.gif


Презентация проектов ОАО "РосНИПИУрбанистики"

prezent.gif


Каталог архива стажировки 2001-2005 гг.

Концептуальные лекции

Разбор проектов

Технологические введения


Компьютерная модель типового российского города


Стажеры 2004 года

Программы повышения квалификации

В Институте Урбанистики действуют три направления программ повышения квалификации.

Первое направление – программы повышения квалификации в градостроительной деятельности для представителей государственного и муниципального управления. Они нацелены на оснащение государственных и муниципальных служащих практическими знаниями и технологиями, необходимыми для управления градостроительными процессами на территории.

Второе направление – в области процессов аудита и сертификации систем менеджмента качества в проектных, проектно – изыскательских и градостроительных организациях в соответствии с международными стандартами ИСО серии 9000. Эти программы нацелены на подготовку квалифицированных специалистов в области внутреннего аудита и управления качеством проектных, проектно – изыскательских и градостроительных организаций.

Третье направление – стажировки в территориальном планировании. Программы стажировок рассчитаны на молодых специалистов и профессионалов-градостроителей.

Институт Урбанистики располагает собственными помещениями, специально оборудованными для учебных целей

Программы повышения квалификации в градостроительной деятельности для представителей государственного и муниципального управления

Программа обучения методам управления на принципах устойчивого развития.Подробнее

Программа повышения квалификации государственных и муниципальных служащих и сотрудников пресс-служб «Организация и проведение публичных слушаний»Подробнее

Программа повышения квалификации государственных и муниципальных служащих «Правовые основы градостроительства. Формирование муниципальной правовой базы градостроительной деятельности»Подробнее

Программа повышения квалификации государственных и муниципальных служащих «Градостроительная грамотность»Подробнее

 Программа повышения квалификации государственных и муниципальных служащих «Технологии управления конфликтом в градостроительной деятельности»Подробнее...>>

Программы повышения квалификации в области процессов аудита и сертификации систем менеджмента качества

Подробнее

Стажировки в территориальном планировании

Институт много внимания уделяет привлечению и подготовке кадров, в частности, разработал и осуществлял в течение 4-х лет программу стажировки молодых специалистов в области градостроительства на основе договоров с профильными вузами города. Данная стажировка не имеет аналогов и получила высокую оценку Управления кадров и учебных заведений Госстроя России. Всё это позволило только в 2002-2006 г.г. принять на работу более 60 человек, в том числе около 30 молодых специалистов, что крайне важно для возрождения градостроительной профессии в России.

Институт поддерживает тесные творческие контакты с ведущими научными организациями Санкт-Петербурга, в институте созданы филиалы кафедры региональной экономики и природопользования Санкт-Петербургского государственного университета экономики и финансов, кафедры градостроительства Санкт-Петербургского государственного архитектурно-строительного университета, заключён договор о творческом сотрудничестве в образовательной, проектной, научно-исследовательской и экспертной деятельности с Санкт-Петербургским государственным политехническим университетом.

Стажировка в территориальном планировании дополняет базовую специальность студентов профильных ВУЗов квалификациями, необходимыми для современной профессиональной работы в территориальном планировании и градостроительном проектировании.

Участники стажировки работают с материалами, которые находятся «на верстаке» архитектурно-планировочных мастерских.

Осваиваемое стажерами содержание деятельности территориального планирования структурировано по трем уровням сложности (этапам стажировки).

1 этап. Введение в деятельность территориального планирования – формирует базовый уровень грамотности пользователя градостроительной документации. 12 а/ч

2. Основной квалификационный этап – задает контуры стандартов качества градостроительной документации. 12 а\ч

3. Этап развития – очерчивает горизонты развития деятельности территориального планирования. Стажеры осваивают новейшие разработки в территориальном планировании, стратегировании, градостроительном праве, девелопменте. 12 а/часа.

Каждый уровень может оформляться в самостоятельный образовательный модуль.

В стажировке три учебных режима:

Режим разбора проектов помещает участников в действительность выработки проектных решений. Функция режима: задать набор проектных решений на наборе типовых образцов градостроительных проектов.

В режиме технологических введений происходит освоение базовых блоков проектирования.

В режиме моделирования стажеры отрабатывают командное взаимодействие на специально разработанном тренажере-имитаторе: компьютерной модели типового российского города. Команды вырабатывают концепцию градостроительного развития и в соответствии с ней производят сборку технологических элементов проектирования в проект развития территории модельного города.

Освоение технологий в процессе стажировки:

Ресурсный анализ в территориальном планировании

Комплексная оценка территории и планировочные ограничения

Функционально-планировочная организация территории

Технология разработки инженерных разделов

Социально-экономический блок проектирования

Экологический блок проектирования

Раздел ГО и ЧС

Проектирование инфраструктур

Градостроительное обоснование использования территории

Рациональное природопользование, устойчивое развитие

Нормативно-правовые основы градорегулирования

Имущественно-правовые проблемы и конфликты при осуществлении градостроительной деятельности

Системный подход в территориальном планировании.

Инвестиционный анализ и прогноз

Гуманитарные технологии в территориальном планировании

Современные подходы к безопасности в территориальном планировании

Планирование регионального развития

Моделирование общественных процессов в территориальном планировании

Сценирование территориального развития.

Стажерам передаются методические разработки, созданные по материалам архива четырех лет стажировки в градостроительном проектировании, которые содержат концептуальную часть и лучшие образцы разборов проектов и технологических введений.

Тренинговый режим позволяет участникам освоить управленческую действительность ключевых ситуаций территориального планирования. Для целей стажировки разработано три тренинга:

1. «Разработка принципиального задания на планировочную документацию развития территории муниципального образования»

Тренинг строится как игровое взаимодействие нескольких команд (команды «планировщиков», команды «муниципальных управленцев», девелоперов, жителей, и др.). В тренинге отрабатываются существенные элементы взаимодействия участников градостроительной деятельности на этапе постановки целей и задач разработки схемы территориального планирования для муниципального образования. В процессе тренинга участники осваивают сложную, конфликтную действительность взаимодействия и градостроительной политики на модели типового российского города. Рабочие процессы на тренинге: анализ ситуации, сценирование, взаимодействие. Участники осваивают технологии анализа ситуации, сценирования. 16 а/ч

2. Тренинг «Общественные слушания градостроительного проекта»

На тренинге моделируется действительность градостроительного конфликта. Участники осваивают технологию организации и проведения общественных обсуждений градостроительного проекта. Рабочие процессы на тренинге: сценирование, переговоры, моделирование ситуации общественных слушаний в условиях конфликта.

16а/ч.

3. Тренинг «Расчет последствий реализации градостроительного проекта»

Расчет последствий – методологически и технологически не проработанная область деятельности проектирования. Требование расчета последствий – это и экологическое, и социо-культурное, и политическое требование. Введение процедуры расчета последствий проблематизирует традиционные основания градостроительного проектирования и территориального планирования.

Тренинг моделирует конфликтную действительность столкновения разных оснований проектирования, разных версий развития, версий будущего. Рабочий процесс: анализ ситуации, проблематизация. 8 а/ч.

Координатор программ стажировки Чернова Елена Борисовна, зав. лаборатории гуманитарных технологий, e-mail 4ernova@gmail.com